株式会社エニアグラムコーチング - キャリアコンサルタントの個別対応力向上セミナー

キャリアコンサルタントの個別対応力向上セミナー

キャリアコンサルタントの個別対応力向上セミナー
～クライエントの隠れた問題を素早く発見し、早期に解決する技術～

平成２８年４月に策定された第１０次職業能力開発基本計画では「生産性向上に向けた人材育成戦略」として労働者の主体的なキャリア形成、企業の人材育成促進への取組みを含めた組織開発が盛り込まれています。更にその取組みを支えるために、キャリアコンサルタント（CC）の質の保証や専門性の向上も明記されました。

現状としてCCは、ハローワークでの就職支援・指導、学校でのキャリア教育・進路指導、そして企業での採用・階層別やスキル研修・中高年期のキャリアチェンジなどを中心として業務を行って来ました。主にCL（労働者、企業双方）の困っている・解決したいニーズを受けて対応する業務であり、労働者の主体的なキャリア形成、企業の人材育成促進に従事することに十分に対応しているとは言えません。

さらに従来の個別相談でも「相談が堂々巡りになる」「傾聴をしているが話が深まらない」「どうアドバイスしていいか分からない」などキャリアカウンセリングの基本的な関わりの段階で多くのCLが悩んでいます。こうした課題はCC個人に留まらず、例えば再就職支援会社で求められる経済効率やスピードを優先した対応は、CL中心ではなくCC中心となり、CLにとって満足度の低い成果になっているといいます。

　効果的かつ効率的なキャリア開発を支援し、CLの課題解決を通した生産性向上への取組みに寄与し、合わせてCC自身が抱える課題を解決することを目的とした、従来とは異なる理論・技術・手法を事例とワークを交えた内容をセミナーにおいて紹介します。

セミナー対象者

・CC固有の業務に従事していないが、キャリアコンサルティング力を向上させたい方

・就労支援の現場で働くCCだが、将来の転職（企業内CCや独立）を目指したい方

・企業内CCとして、採用や研修、組織開発における能力を向上させたい方

・フリーのCCとして、その活動領域を再検討したり広めたりしたい方

セミナーの目的は下記の４項目です。

１、成果を出すCCに求められるキャリア形成力の明確化

２、生産性向上を目的とした具体的な組織開発手法の紹介

３、労働者の真の課題解決を図るキャリアコンサルティングの紹介

４、結果として得られるCCの未来像（例えば生活収入が得られるプロのCC）

カリキュラムの概要は下記の2項目です。

１、国家資格となったCCへの期待と現状

２、課題解決・キャリア開発に有効な事例とワーク体験

－１、気質別にみるCLが納得し易いキャリア理論

－２、気質別だから出来る１０分間就活支援

日程

2016年8月28日（日）13:30～18:00

※セミナー終了後、希望者には懇親会があります。
場所 東京都新宿区新宿5-11-2　SOBLD.　2階
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受講料 ￥5,000（税込）
特典
  1. セミナー後、懇親会に参加することが出来ます。（別途実費）セミナー内では聞くことが出来なかった具体的な質問も出来ます。

お申込み

価格 お申し込み

価格￥5,000（消費税込）



お申し込み

 

講師プロフィール
平良浩樹（たいらひろき）

略歴
  • 日本キャリア開発協会（ＪＣＤＡ）認定スーパーバイザー＆インストラクター
  • １級キャリア・コンサルティング技能士
  • シニア産業カウンセラー
  • 中央労働災害防止協会メンタルヘルス支援専門家（2006-2010年度）
  • 九州大学非常勤講師（2012-2013年度）

 

１９８６年 長崎大学工学部を卒業後、山一證券に入社。当時の最先端取引を担当するディーラーとして仕事人生をスタート。人事部門での新卒採用、若手から中堅に至る人材育成に従事したことがきっかけで産業カウンセラーの資格を取得。専門的なキャリア支援者を目指し法政大学大学院（ＭＢＡ人材開発コース）に学ぶ一方、ＣＤＡ資格を取得した。２００５年にキャリアカウンセラーとして独立。

現在は県内企業を主な対象にキャリア形成やメンタルヘルス改善を支援する一方、国家資格キャリアコンサルタント養成講座のインストラクターや、ＪＣＤＡ認定のスーパーバイザーとしてキャリアコンサルタントを指導する。また性格心理学エニアグラムを活用した自己理解・他者理解のセミナーを九州・沖縄で開催、全ての地域で継続的に開催されるなど高い評価を得ている。

主な著書

 

講師プロフィール
安村 明史（やすむらめいし）

略歴
  • 1958年3月生
  • 性格応用心理学の専門家として、NHKクローズアップ現代などから取材を受ける識者
  • 株式会社エニアグラムコーチング取締役社長
  • 一般社団法人日本コミュニケーション協会代表理事
  • 15年間の学習塾経営後、リクルート系コンサルタント会社で人材教育に従事
  • 日本で初めてエニアグラムコーチングのプログラムを開発。
    2006年、パリで開催された第一回エニアグラム＆コーチング国際会議に日本よりただ一人出席。
  • 厚生労働省 雇用・能力開発機構『コーチング技法』テキスト執筆者、元講師
  • 累計４万人以上の読者を持つメルマガを月８回発行
主な実績
  • プレジデント、毎日新聞などに掲載
  • 財務省上級職員研修（4年間）、
    大規模医療法人幹部研修、ソニーリーダー研修などの講師、
    人事コンサルティング多数
  • コーチング・カウンセリングセッション時間3,000時間以上
  • エニアグラム・コーチングセミナー教授人数3,000人以上
  • ２０１２年５月BSフジ「社長密着２４時」に出演
  • ２０１３年２月日刊ゲンダイに掲載
  • 同年２月ニッポン放送「情報発見ココだけ」に出演
  • ２０１４年１０月プレジデント「職場の心理学」にインタビュー記事掲載。
  • ２０１６年５月プレジデント「相手の性格別「言い方、聞き方、任せ方」大全「エニアグラム診断で対応法を細かく解説」掲載他、マスコミ出演多数。

  2016年5.30号のPRESIDENTで安村明史が監修した記事は、こちらから閲覧できます。